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    2022年10月绩效管理

    卷面总分：100分     试卷年份：2022.10    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

    答题卡
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    试题序号

    绩效管理的主要步骤包括(     )。


    • A、绩效计划


    • B、绩效实施


    • C、绩效评价


    • D、绩效应用


    • E、绩效改进


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    名词解释：同时效度的验证


    组织成员在长期的生活过程中形成的共同的价值观和行为方式通常称为组织(     )。


    • A、使命


    • B、愿景


    • C、战略


    • D、文化


    以全面衡量企业经营能力，推进企业战略实施的现代绩效管理方法是(     )。


    • A、平衡记分卡


    • B、关键绩效指标法


    • C、目标管理法


    • D、标杆管理法


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